Das klassische Changemanagement hat seine Durchsetzungskraft verloren.
Disruption, Digitalisierung und Globalisierung haben eine Welt geschaffen, die sich jeden Tag neu erfindet und jeden Tag neue Herausforderungen stellt. Der vielerorts übliche Rhythmus von Change-Ruck, einer langen Phase der Ruhe und erneutem Change, wenn es fast schon zu spät ist, funktioniert nicht mehr und ist zur Gefahr geworden.
Eine von Colliers International und der international tätigen Anwaltskanzlei CMS durchgeführte Untersuchung hat ergeben, dass ein Drittel der beruflichen Fachkräfte in den Mittel- und Osteuropäischen Ländern (MOEL) glauben, dass sich ihre Arbeitsumgebung in den nächsten 2 – 3 Jahren verändern wird.
Der Report ‚CEE Office Real Estate Compass: Is your workplace Millennial-ready“ (Büroimmobilien-Kompass für MOEL: Ist Ihr Arbeitsbereich Millenials-tauglich?) befasst sich mit den Veränderungen, die in den MOE-Ländern im Büroumfeld stattfinden, und enthält eine Umfrage, die unter 72 in der Region angesiedelten Fachkräften mit einem breiten Spektrum hinsichtlich Standort und Dienstjahren durchgeführt wurde.
Ein reichhaltiges Büffet, eine beeindruckende Show sowie eine aussergewöhnliche Umgebung gehören zu den Komponenten, die einen Firmenanlass unvergesslich machen. Die Veranstalter der Feier müssen dafür sorgen, dass sich ihre Gäste an erster Stelle wohlfühlen.
Zum Wohlfühlfaktor gehört jedoch eine bequeme Ausstattung mit zahlreichen Sitzgelegenheiten. Ein komplett abgestimmtes Konzept zaubert den Besuchern des jeweiligen Firmenanlasses nicht nur ein Lächeln auf das Gesicht, sondern sorgt auch dafür, dass diese, die Feier, dauerhaft in bester Erinnerung behalten.
Der Handelsexperte der Managementberatung Horváth & Partners, Bernd Seufert, sieht den prognostizierten Niedergang des stationären Handels differenziert. Während im Elektronik- oder Mode-Business bereits bis zu 50 Prozent der Umsätze online laufen, kommt der Lebensmittelhandel im Netz kaum voran.
Die Digitalisierung des Sektors gehe jedenfalls weit über den reinen Online-Shop hinaus: „Man muss diesen Prozess umfassend betrachten, mit dem Ziel, flexibel zu sein für künftige Kundenanforderungen und Erwartungen“, so der Berater im pressetext-Gespräch in den Räumlichkeiten des Handelsverbands in Wien.
Microsoft-Forscher haben ein KI-System entwickelt, das anhand beschreibender Texte Bilder malt. Dabei zeige die Künstliche Intelligenz (KI) auch eine „künstliche Vorstellungskraft“, heisst es im Microsoft-Research-Blog.
Während der Ansatz bei realistischen Beschreibungen beispielsweise von Vögeln offenbar auch gut funktioniert, liefern absurde Texte wie von schwimmenden Doppeldecker-Bussen teils eher bizarre Bilder.
Zurich hat Juan Beer (Schweizer, Jahrgang 1970) per 1. Februar 2018 zum neuen Chief Executive Officer (CEO) von Zurich Schweiz ernannt. Diese Ernennung folgt der Entscheidung des bisherigen CEOs Joachim Masur (52), der seit 2012 erfolgreicher CEO von Zurich Schweiz war, das Unternehmen zu verlassen.
Er wird ausserhalb der Zurich Gruppe neue berufliche Herausforderungen annehmen.
Die Privatversicherer sind eine wichtige und treibende Kraft der Schweizer Volkswirtschaft. Sie haben gute Wachstumschancen, sofern ihre Wettbewerbsfähigkeit nicht unnötig durch Regulierungen eingeschränkt wird.
2017 hat die Schweizer Versicherungswirtschaft in einem anspruchsvollen Umfeld ihre Leistungsfähigkeit erneut bewiesen.
Jeder zweite US-Amerikaner wünscht sich mehr Regulierung von sozialen Netzwerken wie Facebook in Bezug darauf, wie diese entscheiden, welche Neuigkeiten dem einzelnen Nutzer angezeigt werden.
Zu diesem Ergebnis kommt eine Erhebung des Markforschungsunternehmens Gallup in Zusammenarbeit mit der Knight Foundation.
2017 erzielte die Migros-Gruppe mit insgesamt CHF 28.0 Mrd. Umsatz ein Wachstum von CHF 267 Mio. (+1.0%). Der Detailumsatz erhöhte sich nominal auf CHF 23.48 Mrd. (+0.9%). Die zehn Genossenschaften erreichten einen Umsatz von CHF 15.55 Mrd. (-0.5%), was vor allem auf die Minusteuerung von -0.4% auf den Migros-Sortimenten zurückzuführen ist.
Im E-Commerce konnte die Migros mit einem Umsatzzuwachs von 5.1% auf CHF 1.95 Mrd. ihre unbestrittene Position als Marktführerin weiter ausbauen.
Lidl Schweiz gewinnt den Lean & Green – Award und verpflichtet sich zu weiteren Massnahmen um Ressourcen schonend einzusetzen und den C02-Austoss des Unternehmens zu reduzieren.
Damit unterstreicht Lidl Schweiz seinen Anspruch der nachhaltigste Discounter in der Schweiz zu sein – auch im Logistikbereich.
